Популярные темы

Швейный цех, где работают глухонемые, расширился при господдержке в Уральске

Дата: 14 октября 2024 в 17:13


Швейный цех, где работают глухонемые, расширился при господдержке в Уральске
Стоковые изображения от Depositphotos

Сам предприниматель – руководитель ТОО «Адванс-маркет» Берик Абилкасов — рассказывает, что он начинал с аренды маленького помещения, где работали 5 швей с нарушениями слуха. За 8 лет его коллектив вырос до 28 человек, география заказов шагнула за пределы ЗКО – и теперь спецодежду от «Адванс-маркет» заказывают предприятия из разных городов Казахстана. В прошлом году предприниматель оформил льготный кредит через фонд «Даму» и купил помещение площадью свыше 300 квадратов, чтобы работать было комфортнее.

Берик Абилкасов объясняет, что свое дело в 2005 году они с супругой начинали буквально с нуля. Взяли небольшой кредит, закупили 5 швейных машин, арендовали помещение под швейных цех, наняли швей. Выполнили первый заказ, докупили нужное оборудование. Со вторым заказом решили расширить и свой штат – приняли еще 7 швей с нарушением слуха.

Почему так произошло?

По его словам, средний возраст его работниц – 50 лет. Зарплата – до 300 тысяч тенге в месяц. Уже потихоньку Берик Абилкасов освоил сурдоязык. Может при помощи жестов узнать про здоровье у своих сотрудниц. Если у кого-то из швей день рождения – переводчик ему не нужен – он сам все пожелания и поздравления высказывает им при встрече.

Сурдопереводчика здесь нанимают, когда приходит большой заказ на пошив, – и тот объясняет швеям все тонкости этого заказа.

В швейном цехе ТОО «Адванс-маркет» – более 25 швейных машин, плюс есть спецмашины по нанесению логотипов любой сложности, даже в виде шелкографии, для пробивки пуговиц.

Есть свое конструкторское бюро, где делают лекала будущих изделий, и свой отдел технического контроля, где полностью проверяют все изделия.

В день здесь отшивают по 50-60 комплектов спецодежды. За летний месяц -это 4500-5000 комплектов, зимой – до 3000.

А если сложить все цифры за год, то теплыми комбинезонами ТОО «Адванс-маркет» обеспечивает 40 тысяч рабочих разных предприятий, летними – до 80 тысяч.

Среди постоянных клиентов предприятия – местные компании «АксайГазСервис», «Бейбарыс газ», «Белес-Агро», «ЖайыкМунай».

Они шьют на заказ спецодежду для предприятий по всем регионам Казахстана –  в Атырау, Актобе, Актау. И даже изготавливают бронежилеты для охранной фирмы «Кузет» – стальные пластины для них заказывают в России.

В этом году предприятие получило большой госзаказ – отшивали комплекты одежды для студенческих отрядов «Жасыл ел» в Уральске, Актобе, Актау, Рудном, Костанае, Бейнеу, Караганде и Астане.

Сейчас в работе цеха – заказ на зимнюю спецодежду для дорожных рабочих в Актау.

Получает ли предприниматель еще какие-либо льготы от государства, так как он обеспечивает работой людей с ограниченными возможностями?

Руководитель ТОО «Адванс-маркет» отмечает, что его коллектив имеет преимущество при участии в тендерах – первоочередное право получить госзаказ имеет предприятие, где трудоустроены люди с инвалидностью.

Других льгот у предприятия нет. А они нужны. К примеру, ежегодно швейный цех должен делать сертификат СТ-KZ (сертификат о происхождении товара – документ специальной формы, подтверждающий, что страной происхождения товара является Казахстан). Это большая бумажная волокита, плюс это стоит немалых денег. Каждые три года ТОО «Адванс-маркет» должно делать индустриальный сертификат – его стоимость свыше 1 миллиона тенге.

Предприниматель делится, что впереди у него 48 месяцев, чтобы закрыть кредит на покупку помещения. Но он уже рассматривает перспективу дальнейшего расширения – в его планах начать шить школьную форму и перейти на односменный рабочий график. Сейчас предприятие вынуждено работать в две смены – заказов много, и даже в новом помещении все 28 швей не могут комфортно разместиться и шить, не мешая друг другу.

Главный менеджер по продвижению программ фонда развития предпринимательства «Даму» по ЗКО Малика Рахманкулова рассказывает, что с начала 2024 года фонд «Даму» оказал поддержку малым и средним предприятиям ЗКО на общую сумму 23,5 млрд тенге.

Всего было поддержано 620 проектов, из них по инструменту субсидирования процентной ставки вознаграждения по кредитам – 365 проектов на сумму 20,7 млрд тенге, по инструменту гарантирования (предоставление залогового обеспечения кредитов) – 255 проектов на сумму 8,8 млрд тенге, льготное кредитование получили 32 проекта на сумму 3,9 млрд тенге (это займы под 6,5-16,5% для обрабатывающей промышленности, развития женского предпринимательства через банки второго уровня).

Согласно информации областного филиала фонда «Даму», в ЗКО предприниматели, получившие господдержку в период с 2010 по 2023 годы, создали 6,1 тысячи новых рабочих мест. Они уплатили в бюджет в виде налогов 455 млрд тенге.

Людмила КАЛАШНИКОВА

По сообщению сайта Уральская Неделя

Тэги новости: Урал
Поделитесь новостью с друзьями